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2020年當(dāng)代中國(guó)研究所第二批專業(yè)技術(shù)人才招聘公告

  2020年07月31日訊:一、單位簡(jiǎn)介

  當(dāng)代中國(guó)研究所是中國(guó)社會(huì)科學(xué)院所屬科研事業(yè)單位,于1990年6月28日經(jīng)中共中央批準(zhǔn)成立,專門從事研究、編纂和出版中華人民共和國(guó)史。內(nèi)設(shè)政治史、經(jīng)濟(jì)史、文化史、社會(huì)史、外交史與港澳臺(tái)史、理論等六個(gè)研究室,以及科研辦公室(下轄5個(gè)正處級(jí)部門)、辦公室(下轄6個(gè)正處級(jí)部門)。

  主辦關(guān)于中華人民共和國(guó)史的專業(yè)期刊——《當(dāng)代中國(guó)史研究》(雙月刊)和專業(yè)網(wǎng)站——中華人民共和國(guó)國(guó)史網(wǎng);主辦國(guó)家一級(jí)學(xué)術(shù)社團(tuán)——中華人民共和國(guó)國(guó)史學(xué)會(huì);主管當(dāng)代中國(guó)出版社;在中國(guó)社會(huì)科學(xué)院研究生院設(shè)有中華人民共和國(guó)國(guó)史系,招收碩士研究生和博士研究生。設(shè)有中國(guó)史學(xué)科博士后科研流動(dòng)站。

  二、招聘崗位及要求

  三、招聘崗位職責(zé)

  (一)研究室研究崗位

  參與研究所、室的集體科研項(xiàng)目,按時(shí)保質(zhì)保量完成研究任務(wù)。能夠承擔(dān)所級(jí)或青年課題,獨(dú)立開展研究工作。參加學(xué)術(shù)活動(dòng),每年按計(jì)劃完成規(guī)定的研究與發(fā)表任務(wù)。承擔(dān)研究所、室交辦的其他任務(wù)。

  (二)科研辦公室圖資崗位

  跟蹤國(guó)內(nèi)外圖書情報(bào)及信息資源管理研究現(xiàn)狀及發(fā)展趨勢(shì),能夠把最新的學(xué)科理論與方法應(yīng)用到工作中。深入開展館藏資源的研究,參與國(guó)史專業(yè)圖書館建設(shè)工作。圍繞中心工作,收集資源需求、調(diào)研科研動(dòng)態(tài),開展重點(diǎn)科研項(xiàng)目的跟蹤式定題文獻(xiàn)服務(wù)。承擔(dān)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他任務(wù)。

  四、招聘人員條件

  1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍,遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;

  2.堅(jiān)持正確的政治方向、學(xué)術(shù)導(dǎo)向和價(jià)值取向,具有良好的學(xué)風(fēng)、道德修養(yǎng)和職業(yè)操守,廉潔自律;

  3.具有正常履職的身體條件和心理素質(zhì),適應(yīng)崗位要求,保證聘期內(nèi)全職在崗工作;

  4.應(yīng)屆畢業(yè)生(含留學(xué)生),碩士年齡一般不超過30歲(1990年1月1日以后出生),博士年齡一般不超過35歲(1985年1月1日以后出生);其他人員一般不超過40歲(1980年1月1日以后出生)。

  5.研究崗位人員外語應(yīng)達(dá)到國(guó)際學(xué)術(shù)交流水平。

  6.國(guó)家和中國(guó)社會(huì)科學(xué)院規(guī)定的其他條件。

  五、招聘程序

  1.發(fā)布招聘信息:發(fā)布招聘信息之日起至2020年8月15日。

  2.資格審查:按照招聘公告確定的招聘條件進(jìn)行資格審查后,按招聘條件進(jìn)行資格審查確定參加考試人選。同一崗位通過資格審查的人數(shù)與該崗位招聘人數(shù)的比例達(dá)到3:1方可開考,達(dá)不到該比例的,在考試開始前視情況減少該崗位招聘人數(shù)或取消該崗位招聘計(jì)劃。

  3.考試:考試采取筆試方式,由所筆試考核小組設(shè)置考試內(nèi)容,人事處組織筆試。參加人員攜帶身份證原件進(jìn)入筆試場(chǎng)地。具體時(shí)間地點(diǎn)視疫情另行通知。筆試總分為100分,60分及以上的進(jìn)入下一階段程序。

  4.業(yè)務(wù)考察:由所聘用委員會(huì)成員和學(xué)術(shù)委員會(huì)成員共同進(jìn)行業(yè)務(wù)考察,按照個(gè)人陳述、提問答辯、專家評(píng)議、投票表決程序進(jìn)行。應(yīng)聘人員原則上獲得實(shí)際到會(huì)專家人數(shù)2/3以上贊成票方可進(jìn)入下一階段程序,按照得票數(shù)量多少排序確定不超過4人的研究崗人選及不超過1人的圖資崗人選進(jìn)入下一階段程序,由單位安排實(shí)習(xí),若獲得的票數(shù)相同,按考試成績(jī)確定排名。

  5.實(shí)習(xí):實(shí)習(xí)時(shí)間原則上為兩周,通過實(shí)習(xí)確認(rèn)擬聘人選是否適應(yīng)崗位工作要求。

  6.體檢:實(shí)習(xí)合格的,安排到指定醫(yī)院進(jìn)行體檢,體檢標(biāo)準(zhǔn)參照公務(wù)員錄用體檢通用標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。

  7.政治考察:體檢合格的,進(jìn)行應(yīng)聘資格復(fù)審和政治考察。

  因應(yīng)聘人員放棄或?qū)嵙?xí)、體檢、政治考察不合格等原因造成崗位人選空缺,經(jīng)研究,可視情況按該崗位業(yè)務(wù)考察得票由高到低順序依次遞補(bǔ),或不再遞補(bǔ)并相應(yīng)減少該崗位招聘人員數(shù)量。

  8.所黨組會(huì)議集體研究決定擬聘用人選:綜合實(shí)習(xí)、體檢、政治考察等情況,所黨組會(huì)議集體研究決定擬聘人選。

  9.公示:在招聘公告發(fā)布渠道對(duì)擬聘人選情況進(jìn)行不少于7個(gè)工作日的公示。

  10.報(bào)中國(guó)社會(huì)科學(xué)院人事教育局備案:人事教育局審核聘用人選資格條件、聘用程序等,對(duì)符合規(guī)定的予以備案,確定為聘用人選。

  11.辦理入職手續(xù):人事教育局備案后,辦理入院報(bào)到手續(xù)。

  六、聘用待遇

  按照國(guó)家和我院有關(guān)規(guī)定,享受事業(yè)單位編制內(nèi)人員工資福利待遇。

  七、報(bào)名方式

  應(yīng)聘者請(qǐng)?zhí)峤粓?bào)名材料的掃描電子版至電子郵箱,(郵件主題:人員類別(填應(yīng)屆生、出站博士后、京內(nèi)戶籍社會(huì)在職人員或留學(xué)人員)-姓名-本人所在單位)

  (1)《當(dāng)代中國(guó)研究所公開招聘報(bào)名表》(見附件);

  (2)身份證正反面復(fù)印件;

  (3)最高學(xué)歷、學(xué)位證書復(fù)印件及學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證書,其中:

  國(guó)內(nèi)學(xué)歷認(rèn)證,可在“學(xué)信網(wǎng)”查詢生成;國(guó)內(nèi)學(xué)位認(rèn)證,可在“學(xué)位網(wǎng)”查詢生成。

  留學(xué)人員須提供教育部留學(xué)服務(wù)中心學(xué)歷學(xué)位認(rèn)證和駐外使領(lǐng)館開具的《留學(xué)回國(guó)人員證明》,留學(xué)期間的出入境記錄。

  (4)獲獎(jiǎng)證書復(fù)印件;

  (5)最高學(xué)位論文、博士后出站報(bào)告(僅限博士后提供)、獨(dú)立或以第一作者發(fā)表的學(xué)術(shù)論文2篇;

  (6)京內(nèi)戶籍社會(huì)在職人員須提供戶口本首頁及本人頁復(fù)印件。

  聯(lián)系部門:人事處

  聯(lián)系電話:66572347,66572331

  電子郵箱renshi@iccs.cn

  地址:北京市西城區(qū)地安門西大街旌勇里8號(hào)當(dāng)代中國(guó)研究所

  當(dāng)代中國(guó)研究所

  2020年7月31日

  附件下載:當(dāng)代中國(guó)研究所2020年公開招聘報(bào)名表.doc

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